Inleiding
Toegang tot betaald, kwalitatief werk is een essentiële hefboom om de economische zelfstandigheid van vrouwen en mannen te waarborgen en gelijkheid te bevorderen. Desondanks blijven er grote verschillen bestaan op het gebied van arbeidsparticipatie, werktijdregimes, en verdeling over sectoren en jobs. Bekijk onze negen subthema's voor meer informatie.
Aanvullende gegevens zijn ook te vinden in de thema's Inkomen, Tijdbesteding en balans werk-privé en Sociale zekerheid, evenals in de subthema's Economische vertegenwoordiging en Seksuele intimidatie op het werk.
Subthema's
Kies een subthema om de bijbehorende grafieken te bekijken en meer te weten te komen over de cijfers.
13 grafieken
Activiteitsgraad
10
procentpunten verschil in activiteitsgraad
15 grafieken
Werkgelegenheidsgraad
8
procentpunten verschil in werkgelegenheidsgraad
11 grafieken
Werkloosheidsgraad
0,9
procentpunten verschil in werkloosheidsgraad
12 grafieken
Werkregime en arbeidsduur
75,2%
vrouwen onder de deeltijdse loontrekkenden
2 grafieken
Beroepsstatuut
67%
mannen onder de arbeiders
13 grafieken
Zelfstandigen
64,3%
mannen onder de zelfstandigen
7 grafieken
Tijdelijke arbeid en bijzondere vormen van tewerkstelling
96%
vrouwen onder de werkenden in de dienstensector
9 grafieken
Arbeidsmarktsegregatie
79,9%
vrouwen onder de werknemers in de sector ‘gezondheidszorg en maatschappelijke dienstverlening'
3 grafieken
Werkuren en werkplekken
4,4%
werknemers die doorgaans ’s nachts werken
Data explorer
Krijg direct toegang tot alle grafieken die te maken hebben met het thema, verzameld op één plek.
Om verder te gaan
Meer weten? Bekijk dan deze publicaties, bronnen en nuttige links voor meer informatie over het onderwerp.
Diverse gegevens over vrouwelijk ondernemerschap
Observatoire de l'économie sociale (FR)
Studie 'De positie van vrouwen van niet-EU-herkomst op de Belgische arbeidsmarkt' (2025) van het Instituut voor de gelijkheid van vrouwen en mannen
Rapport 'Vrouwen in kwetsbare situaties op de arbeidsmarkt' (2025) van het Instituut voor de gelijkheid van vrouwen en mannen
Rapport Diversiteit (2024) van de FOD Werkgelegenheid, Arbeid en Sociaal Overleg
Rapport 'De arbeidsmarktparticipatie van vrouwen' (2023) van de Hoge Raad voor de Werkgelegenheid
Rapport 'Geboorteverlof: vaders, meemoeders en meeouders in de eerste maanden na de geboorte' (2023) van het Instituut voor de gelijkheid van vrouwen en mannen
Analyse 'Telewerk: voor vrouwen een tweesnijdend zwaard?' (2022) van de Nationale Bank van België
Enquête naar het (on)vrijwillige karakter van deeltijdwerk van vrouwen (2020) van de Raad van de Gelijke Kansen voor Mannen en Vrouwen
Gegevensbronnen voor dit thema
